Bueno, ya tocaba actualizar. Lo cierto es que he estado haciendo otras cosas y me he olvidado completamente del weblog...os pongo un email que me ha enviado una amiga de mi carrera:
Antes no me explicaba prque la mayoría de los técnicos no ganan tanto como los comerciales y otros ejecutivos si es que normalmente tienen mas intelecto y capacidad creativa, y después de un buen rato investigando he encontrado el por que normalmente los ingenieros no ganan tanto dinero. La explicación a esta paradoja se encuentra en el Teorema del salario de Dilbert. Este Teorema establece que:
"Los Ingenieros y los Científicos, nunca pueden ganar tanto como los Ejecutivos y los Comerciantes."
Se demuestra matemáticamente a partir de los siguientes dos
postulados que son del dominio popular:
postulado No.1:
"Knowledge is Power (el Conocimiento es Poder)"
Postulado No.2:
"Time is money (el Tiempo es Dinero)"
Todos conocemos el siguiente principio de la física:
Power = Work/Time (Potencia = Trabajo/Tiempo)
Pero considerando que:
Knowledge = Power (Conocimiento = Poder)
Tenemos que:
Knowledge = Work/Time (
Conocimiento = Trabajo/Tiempo)
Y como
Time = Money (
Tiempo = Dinero)
De donde obetenemos:
Knowledge = Work/Money (
Conocimiento = Trabajo/Dinero)
Ahora, si
en ésta ecuación, despejamos la variable "Dinero" obtenemos que:
Dinero = Trabajo/Conocimiento
Así se demuestra que, cuando "Conocimiento" se aproxima a cero, el
dinero tiende a infinito, independientemente de la cantidad de
trabajo realizado, con lo que queda demostrado que:
CUANTO MENOS SEPAS, MAS GANARAS
Nota: Si no has entendido la demostración de este Teorema, no te
preocupes, seguramente estarás gozando de un jugoso sueldo.
